Пора понять, чего вы хотите от своей работы и как этого достичь

Курс с распаковкой, практикой интервью и разбором карьерной
стратегии под ваш путь.
карьера 360: стратегия роста
4 августа
4 недели
старт
длительность
Лучшие участники курса получат рекомендацию на Linkedin от Язили. Топ-студентов будем выбирать по итогам геймификации!
Научим ставить цели, проходить интервью и уверенно говорить о себе даже на английском.
Стратегия, резюме, LinkedIn, переговоры, английский — всё, чтобы выйти на рынок сильным специалистом.
Что вы получите на курсе и после него:
Карьерный апгрейд начинается здесь
Хватит «просто искать работу»
4 живых сессии с экспертом и 4 практикума по английскому для собеседований
Трекер интервью, шаблоны писем, доступ к поддержке сообщества
Чек-лист ответов по STAR/CARE + сценарии переговоров об офере
Список из 10 целевых вакансий с анализом требований и зарплат
Упаковка «под вакансию»: три версии CV, адаптированные сопроводительные письма, профиль LinkedIn
Персональная карьерная цель и три стратегии роста
Стройте карьеру осознанно!
Добавим вас в базу кандидатов, которую мы регулярно рассылаем работодателям-партнерам Академии (их сейчас 138)
Кому стоит пройти курс «Карьера 360»
IT-профессионалы, которым нужен сильный личный бренд и уверенный английский
Соискатели, уставшие от молчаливых отказов и бесконечных откликов без ответа
Менеджеры среднего звена, которые хотят на «следующий уровень» карьеры
HR-специалисты, стремящиеся перейти на международный рынок

Программа курса

МОДУЛЬ 1. Взаимодействие
с бизнесом и руководителями
МОДУЛЬ 1. Карьерная стратегия
+
Урок 1.1. Карьерное целеполагание

Урок 1.2. Самоанализ и распаковка себя

Урок 1.3. Карьерные стратегии

🔥 Live 1: Распаковка
🇺🇸 Practice your English (1). Building a professional network & small-talk
МОДУЛЬ 2. Выход в рынок и прохождение интервью
МОДУЛЬ 2. Выход в рынок и прохождение интервью
+
Урок 2.1. Рынок и вакансии

Урок 2.2. Как составить резюме и сопроводительные письма

Урок 2.3. Личный бренд и LinkedIn

🔥 Live 2: Прожарка резюме и digital-образа
🇺🇸 Practice your English (2). Giving presentations with confidence
МОДУЛЬ 3. Прохождение собеседований
+
Урок 3.1. Типы интервью

Урок 3.2. Коммуникации и переговоры

Урок 3.3. Этап после интервью и обратная связь

🔥 Live 3: Интервью: практика и обратная связь
🇺🇸 Practice your English (3). Job interviewing in English
МОДУЛЬ 4. Максимум практики
+
🔥 Live 4: Подведение итогов и проигрывание интервью
🇺🇸 Practice your English (4). Handling difficult conversations at work

  • Раз в неделю собираемся на поддерживающие утренние встречи по 15−20 минут.

  • Выбираем узкую тему или проблему в развитии карьеры, акутальную для всех, и обсуждаем варианты решений, опираясь на свой опыт
«15-минутки» каждую неделю!
Эксперты курса
Язиля Насибуллина

  • Основатель и автор курсов Академии Tech-recruiter
  • 8 лет опыта в IT-рекрутменте, сорсинге и международном подборе
  • Обучила более 1 000 человек за 3 года
Динара
Доминго

  • Эксперт блока Practice your English
  • Коуч, тренер, нейрокоуч
  • Участник программы Flex, жила год в США
  • Образование:
  • Bachelor’s degree in Applied Psychology at International University of Applied Sciences (Прикладная психология)
  • IMF Business School and University of Nebrija: Neuropsychology in education of adults and teens, mindfulness (Нейропсихология)
  • ICF Team Coach (Человеческий капитал)
  • E-cornell "Systems Thinking"
Эксперт практикума на курсе
Приглашенные эксперты
Елена Бондарева

  • Global TA Director в Dyninno Group,
  • отвечает за подбор, в том числе массовый, в 8 странах
  • В 2021—2023 руководила профподбором и брендом работодателя в Билайне
  • Начинала путь в HR в международных кадровых агентствах — Kelly Services и Adecco Group
  • Прошла путь от менеджера по развитию бизнеса до операционного директора по России

Образование:
  • Международные отношения (Институт народного хозяйства)
  • mini MBA в крупнейшей европейской бизнес-школе INSEAD

В чем твоя суперсила?
Суперсила с самого детства — упорство. Суперсила, которую выращиваю в себе сама — забота о людях.

Почему ты преподаешь в Академии?
Мне глубоко симпатичен проект. Я сама училась и учусь в Академии, потому что, возможно, на данном этапе жизни я уже могу быть чем-то полезна другим людям.

В чем твоя миссия?
Делиться тем, что работает на практике. Я уже прошла разные этапы в профессии и теперь хочу помогать другим проходить их быстрее и увереннее. Это моя возможность вернуть долг профессии и поддержать тех, кто только начинает или проходит через изменения.
Эксперт практикума на курсе
Нина Новичкова

  • Более 18 лет работает с руководителями крупных международных организаций, предлагая различные HR-решения для повышения ценности
  • Начинала в сфере HR-консалтинга в Kelly Services и Adecco, где работала с организациями из здравоохранения, IT, FMCG, розничной торговли, автомобилестроения
  • Перешла в индустрию медицинского оборудования (Alcon) в качестве HR-бизнес-партнера. В Alcon предоставляла стратегический HR-консалтинг для коммерческого отдела, производства, цепочек поставок в России, EMEA, США и Канады

Образование:
  • MBA, Clarion University of Pennsylvania (USA)
  • Московская государственная юридическая академия (МГЮА)
  • Спикер TEDx и автор книг о лидерстве и менеджменте. Увлечена развитием талантов, организационным развитием, развитием навыков персонала в эпоху технологий, блокчейном и биткоином:
How to maximize development efforts
How to achieve inclusive leadership in manufacturing
10 typical. mistakes of sales representative

В чем твоя суперсила?
Целеустремленность.

Почему ты преподаешь в Академии?
Я разделяю ценности и миссию Академии Tech-recruiter: сделать вход в профессию осознанным, качественным и доступным. Мне близок практико-ориентированный подход, фокус на реальных задачах. Я хочу быть частью этого движения, внося свой вклад как эксперт.

В чем твоя миссия?
Преподавание в Академии дает мне уникальную возможность передать свой опыт, знания и страсть новому поколению специалистов, помочь им избежать типичных ошибок и быстрее стать профессионалами.
Эксперт практикума на курсе
Илья Федосов

  • Head of People Operations, Manychat
  • Специализируется на поиске талантов в сфере технологий, игровой разработки, телекоммуникаций, потребительских товаров и производства более 18 лет по всему миру.
  • Навыки в области TA, HR-технологий, внутренней мобильности, опыта сотрудников в компании, сорсинга, управления талантами, адаптации, аналитики талантов и бренда работодателя
  • Увлечён формированием эффективных команд TA/RecOps, разработкой стратегий, построением экосистем, автоматизацией процессов, использованием данных для аналитики, обеспечением безупречной адаптации и достижением результатов проектов для эффективного привлечения талантов
  • Книга «Основы массового подбора персонала»
К каким результатам вы можете прийти

Тарифы

Standard
Доступ ко всем видеоурокам

Участие в 4 живых Live-встречах

Все шаблоны и материалы курса

Поддержка в общем чате

Сертификат на русском и английском языках
Фидбек по домашним заданиям

Участие в геймификации

Сертификат на русском и английском языках
PRO
4 практики английского языка с Динарой Доминго

Личная карьерная консультация от Язили (1 созвон)

Поддержка в Telegram 1 месяц после курса

Сертификат на русском и английском языках

Рекомендация на Linkedin

Курс Linkedin Profile Makeover
«VIP»
44 000 РУБ.
Всё из тарифа Standard
Всё из тарифа PRO
49 000 руб.
20 900 руб.
25 900 руб.
30 900 руб.
35 900 руб.
!
Стоимость обучения ниже действительна только для физических лиц.

Если вы хотите оплатить через юрлицо (от компании), напишите нам в Telegram @tech_recruiter или на почту info@tech_recruiter.org. Расскажем о способах оплаты и действующих скидках
Часто задаваемые вопросы

Сколько времени в неделю потребуется?

+
В среднем 4−5 часов: 2 часа на видеоуроки и домашние задания, 2 часа на live-сессию и практикум английского, плюс 30−60 минут на самостоятельные задания.

Что делать, если пропущу живую встречу?

+
Запись каждой Live-сессии и практикумов будут доступны в личном кабинете в течение года, а ключевые выводы дублируются в текстовых конспектах.

Нужен ли продвинутый английский?

+
Нет, на практиках мы будем делить вас на пары и тройки по уровню языка. Практикумы строятся так, чтобы подтянуть словарь и уверенность именно для интервью.

Чем Live-сессии отличаются от вебинаров?

+
Это интерактив: вы презентуете цели, разбираете CV или проходите mock-интервью. Максимум 25 человек в группе, поэтому каждый получает персональный фидбек.